Wystawienie opinii o pracowniku nie jest takie proste, jak mogłoby się wydawać. Co w przypadku, gdy nie możesz z czystym sumieniem napisać pozytywnej opinii o podwładnym? Albo jak zarekomendować pracownika, by uniknąć banałów i nie narazić się na śmieszność? Rozwiewamy te wątpliwości i mamy dla Ciebie wzory opinii.
Najnowsze artykuły - Dla pracodawców
Dla pracodawców
Rynek pracy wciąż się zmienia, podobnie jak potrzeby kandydatów do pracy i pracowników. Warto być na bieżąco z trendami HR, poznawać opinie ekspertów, m.in. na temat dobrego zarządzania zespołem czy metod skutecznej motywacji. Pracownicy to ogromny kapitał przedsiębiorstwa!
Opinia o pracowniku – zobacz wzór
12 min
Dla pracodawców
Engagement marketing – czym jest? Jak go wykorzystać w firmie?
Klasyczny marketing nie przynosi takich efektów, jakie Ci obiecywano? Zobacz, o co chodzi w nowoczesnym marketingu zaangażowanym i jak wdrożyć ten model promocji w Twojej firmie.
12 min
Dla pracodawców
Aport do spółki – co to? Co może być jego przedmiotem? Wycena
Co może być aportem do spółki? Jak wycenić taki wkład i czy mogą tego dokonać sami wspólnicy? Przedstawiamy najważniejsze zagadnienia związane z wkładem niepieniężnym.
10 min
Dla pracodawców
ATF na Twojej stronie firmowej – czym jest? Co powinno się tam znaleźć?
Znasz wszystkie elementy, jakie powinny się znaleźć w obszarze ATF? Zbuduj stronę firmową zgodnie z dobrymi praktykami UX i nie popełnij błędów odstraszających użytkowników sieci.
5 min
Dla pracodawców
Pomoc de minimis – definicja, dla kogo, limit, warunki
Pomoc de minimis to wsparcie udzielane przez państwo małym i średnim przedsiębiorstwom. Zobacz, jakie musisz spełnić warunki, by je otrzymać oraz jaka jest wysokość świadczenia.
9 min
Dla pracodawców
Spółka limited (LTD) – co to jest? Jak założyć?
Czy można prowadzić angielską spółkę limited, mieszkając w Polsce? Jak Brexit wpłynął funkcjonowanie takich spółek? Wszystko, co musisz wiedzieć o firmie LTD.
10 min
Dla pracodawców
Microcopy – czym są? Jak je tworzyć?
Jak przygotować microcopy SEO, które poprawi widoczność Twojej strony w sieci? Zobacz przykłady i dowiedz się, gdzie umieszczać krótkie treści SEO.
5 min
Dla pracodawców
Wielkanocne „jajeczko” w pracy zdalnej
Do Wielkanocy przygotowujemy się nie tylko w domach, ale i w miejscu pracy. Czy spotkanie okolicznościowe z pracownikami to dobry pomysł? Jak świętować razem z zespołem, który pracuje zdalnie? Wystarczy e-mail z życzeniami, czy może warto zadbać o drobne upominki dla kadry? Oto krótki przewodnik po obchodach Wielkanocy w firmie.
5 min
Dla pracodawców
25 - 32 z 359 artykułów
Polecane oferty
-
Robotnik budowlany
Międzyzakładowe Spółdzielcze Zrzeszenie Budowy Domów Mieszkalnych "OCHOTA Warszawa, domofon 401 IV piętro praca stacjonarnapracownik fizyczny umowa o pracę część etatu aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Asystent / Asystentka ds. Sprzedaży
Enaf Sp. z o.o. Piastów praca stacjonarnamłodszy specjalista (junior) / asystent umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
specjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
-
Zastępca Kierownika Salonu
OCHNIK S.A. Janki, koło Warszawy praca stacjonarnakierownik/koordynator umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Kierownik Przychodni
Jutro Medical Sp z o.o. Warszawa praca stacjonarnaumowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV -
Położna / Położny
InviMed Warszawa, Rakowiecka 36 praca stacjonarnaspecjalista junior / mid / senior umowa o pracę / zlecenie -
Pracownik montażu Bram i urządzeń Przeładunkowych / Ślusarz / Elektryk
LOADING SYSTEMS POLSKA Sp. z o.o. Poznań praca mobilnapracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV -
pracownik fizyczny umowa o pracę pełny etat 6 500 - 9 000 zł brutto/mies. aplikuj szybko aplikuj bez CV
-
Inżynier ds. realizacji kontraktów k/m
LOADING SYSTEMS POLSKA Sp. z o.o. Śląsk praca zdalna / hybrydowaspecjalista (mid) umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV
Najnowsze artykuły
Otyłość w pracy – konsekwencje chorobliwej otyłości
Co drugi dorosły Polak waży za dużo, wynika z danych NFZ i GUS. Choroba otyłościowa i związane z nią dolegliwości są dziś siedmiokrotnie częstszym powodem nieobecności w pracy niż jeszcze dekadę temu! Ponadto osoby zmagające się z nadwagą są dyskryminowane w pracy, często zarabiają mniej i rzadziej awansują. Kiedy dodatkowe kilogramy stają się chorobą? Jak walczyć z dyskryminacją w pracy?
13 min
Coming out w polskiej firmie – czy warto? Jak go dokonać?
– Funkcjonowanie przed coming outem można porównać do życia w chmurze smogu. Można się przyzwyczaić, ale szybko zaczynamy chorować, bo nie można żyć bez możliwości oddychania pełną piersią – tłumaczy Hubert Sobecki ze Stowarzyszenia Miłość Nie Wyklucza. Tymczasem w rankingu ILGA-Europe Polska została wskazana jako najbardziej homofobiczny kraj UE. Bezpieczny coming out jest tu możliwy?
12 min
Znajdź Pracę z Praca.pl – nowa wtyczka WordPress wzbogaci Twoją stronę www
Jeśli prowadzisz blog lub jesteś wydawcą portalu, wtyczka na stronie buduje pozytywny wizerunek Twojej marki. Pomyśl, że dzięki Tobie ktoś może znaleźć pracę, a jakaś firma pracownika. Może zapamiętać, że udało się to właśnie dzięki Tobie! To świetny zabieg PR-owy – komentuje ekspertka WordPress Ola Gościniak. Z dumą przedstawiamy nowy widget Praca.pl do wykorzystania na Twojej stronie www!
13 min
„Wiele kobiet myśli: Nie awansuję, bo jestem za gruba”. Wywiad z autorką książki „Waga z głowy”
– W społeczeństwie dominują dwie postawy. Z jednej strony wiemy, że otyłość to choroba, z drugiej leczymy ją stwierdzeniem, że trzeba wziąć się w garść. To trochę jak z depresją. Też wiemy, że jest chorobą, a i tak nie brakuje rad w stylu: „wyjdź na spacer, uśmiechnij się do słońca” – zauważa Katarzyna Kucewicz. Psycholog wyjaśnia, jak waga definiuje nas w pracy i wpływa na rozwój kariery.
17 min
Kreatywność a AI. Czy pracownicy branż kreatywnych mogą wkrótce stracić pracę?
Czy inteligentny program ma prawa autorskie? Dlaczego AI może dyskryminować? Czy sztuczna inteligencja wkrótce przejmie kreatywne zawody, wysyłając na bezrobocie programistów, grafików, dziennikarzy, filmowców? – Ludzie wolą sztukę tworzoną przez ludzi. Kiedyś sztuka AI będzie jak sport na dopingu – przewiduje prof. Dariusz Jemielniak, badacz ruchów antynaukowych i sztucznej inteligencji.
23 min
Współpracownik przypisuje sobie moje sukcesy – jak reagować?
Czy zdarzyło Ci się z niedowierzaniem słuchać w czasie spotkania z szefem, jak Twój współpracownik przypisuje sobie wszystkie zasługi za pracę, którą to Ty wykonałeś i zbiera za nią pochwały? Zamiast dusić w sobie poczucie niesprawiedliwości, bądź asertywny – reaguj i ustal przejrzyste zasady współpracy. Doradcy zawodowi tłumaczą, jak się zachować, gdy ktoś przypisuje sobie nasze sukcesy.
17 min